POUR VOUS SITUER
Les repères du poste.
- Entreprise
- SM2C
- Lieu
- 97410 Saint-Pierre
- Contrat
- AlternanceApprentissage
- Rémunération
- À préciserRémunération à demander au recruteur.
- Organisation du travail
- À préciserPrésence et télétravail à vérifier.
- Durée
- 12 mois
- Diplôme préparé
- À préciser
LES PREMIERS MOTS DE L’ANNONCE
Vous vivez et respirez réseaux sociaux ? Vous êtes le premier/la première à repérer les nouvelles tendances TikTok, le sens du visuel est une seconde nature chez vous et vous rêvez de piloter l'image de marque d'enseignes emblématiques ?Lire les missions en détail
LA PAROLE AU RECRUTEUR
Les missions. Le terrain.
POUR ALLER À L’ESSENTIEL
Les missions clés, dans les mots de l’annonce.
Repères extraits du texte transmis par la source. Le descriptif ci-dessous conserve son contexte.
- Animation & Gestion Social Media : Faites vibrer nos communautés sur Instagram, Facebook, TikTok.
- Création de contenu percutant : Imaginez et réalisez des visuels, reels et contenus captivants grâce à vos outils fétiches (suite Adobe, Canva, CapCut.).
- Organisez et réalisez les shootings sur le terrain pour capter des visuels authentiques et inspirants.
- Stratégie & Idéation : Participez activement à la conception des campagnes de communication et à la déclinaison des messages clés.
- Veille Tendance & Analytics : Gardez un coup d'avance sur les tendances digitales, analysez les performances de vos actions et proposez continuellement des idées novatrices.
Les mots-clés présents dans le texte
- Réseaux sociaux
- Marketing digital
- Adobe
- Canva
Ces termes sont cités dans l’annonce ; ils ne constituent ni une liste exhaustive de compétences requises ni un score de compatibilité.
Lecture le 6 nov. 2026 · Vérifier à la source ↗
Le texte publié par la source, remis en forme pour faciliter la lecture.
Vous vivez et respirez réseaux sociaux ? Vous êtes le premier/la première à repérer les nouvelles tendances TikTok, le sens du visuel est une seconde nature chez vous et vous rêvez de piloter l'image de marque d'enseignes emblématiques ?
Le Groupe KIN SIONG vous offre le terrain de jeu idéal. Au cœur de notre pôle communication, venez booster la présence digitale de marques phares comme Le Paradis du Fruit, Berliner, Miniso, Casta, Utopia, sans oublier le Super U de l'Éperon.
Votre quotidien au sein de l'équipe : En tant qu'Assistant(e) de Communication & Social Media, vous travaillerez en immersion totale sur la création de contenu et le rayonnement de nos enseignes :
Animation & Gestion Social Media : Faites vibrer nos communautés sur Instagram, Facebook, TikTok.
Création de contenu percutant : Imaginez et réalisez des visuels, reels et contenus captivants grâce à vos outils fétiches (suite Adobe, Canva, CapCut.).
Shooting Photo & Vidéo : Passez derrière l'objectif ! Organisez et réalisez les shootings sur le terrain pour capter des visuels authentiques et inspirants.
Engagement & Modération : Incarnez la voix de nos enseignes en créant un lien fort et réactif avec nos abonnés.
Stratégie & Idéation : Participez activement à la conception des campagnes de communication et à la déclinaison des messages clés.
Veille Tendance & Analytics : Gardez un coup d'avance sur les tendances digitales, analysez les performances de vos actions et proposez continuellement des idées novatrices.
Le profil idéal : Formation : Vous préparez une licence ou un Master (M1 ou M2) en Marketing Digital ou Communication.
Social Media Native : Les algorithmes et les fonctionnalités des plateformes n'ont aucun secret pour vous.
Sens de l'image : Vous avez une réelle sensibilité esthétique et un goût prononcé pour la prise de vue photo/vidéo.
Plume & Créativité : Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et faites preuve de réactivité et d'initiative.
Agilité : Dynamique et polyvalent(e), vous savez jongler entre différents univers de marque avec méthode et enthousiasme.
Pourquoi faire votre alternance chez nous ? Un rythme captivant : Pas de routine, des marques diverses et des projets stimulants au quotidien.
Pour postuler, complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/l5iz2yzmhx835ro6vt
Compétences à développer, selon la source.
- Gestion de campagnes publicitaires
- Marketing des réseaux sociaux
- Utilisation d'outils Business Intelligence (BI) - Informatique décisionnelle
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Concevoir des supports de communication et d'image
- Développer l'image et la notoriété de la structure
- Participer aux phases créatives d'un projet marketing
- Utiliser les outils numériques
LA LECTURE CRAZYCOM
Ce qu’il reste à éclaircir.
Le contexte, les moyens, les priorités : ouvrez un point pour préparer la discussion.
Besoin derrière le recrutementÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Création de poste, remplacement ou transformation de l’équipe ?
Missions prioritairesÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quelles seront mes deux priorités pendant les trois premiers mois ?
RattachementÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
À qui suis‑je rattaché et qui arbitre les priorités ?
AutonomieÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quelles décisions puis‑je prendre sans validation ?
Moyens disponiblesÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quels moyens sont prévus : équipe, budget, outils et prestataires ?
Objectifs et réussiteÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quels résultats attendez‑vous à trois et six mois ?
Comment cette lecture est construite
Cette annonce n’a pas encore fait l’objet d’une lecture structurée vérifiée. Les points ci-dessus sont à vérifier dans le texte source ; ils ne sont pas déclarés absents. Une information à vérifier n’est pas déclarée absente de l’annonce. Aucun contexte de recrutement ni score de compatibilité n’est déduit du titre.
LE CONTEXTE COMPTE AUSSI
L’entreprise derrière le poste.
SM2C
Les Pages employeurs sont publiées par les entreprises sur France Travail. Le module officiel peut présenter plusieurs établissements du même SIREN ; sa présence n’est pas garantie.
Ce module se charge à votre demande et établit une connexion à France Travail.AVANT DE CANDIDATER
Arrivez avec de la matière.
Une expérience vécue, votre contribution, un résultat concret. Préparez ce que vous souhaitez raconter et comprendre.
Trois questions pour ouvrir l’échange.
- Parmi les missions décrites, quelle sera ma première priorité ?
- Qui m’accompagnera au quotidien et comment mes missions évolueront-elles ?
- Quelle rémunération est prévue pour ce poste ?
Repères, questions et notes dans un fichier texte.
D’où vient cette annonce ?
- Diffusion
- La bonne alternance · France Travail
- Publication
- 5 nov. 2026
- Repères complétés
- 6 nov. 2026
- Export source
- 6 nov. 2026
- Import local
- 6 nov. 2026
La disponibilité et les conditions peuvent évoluer. Vérifiez-les sur le site source avant de candidater.
