POUR VOUS SITUER
Les repères du poste.
- Entreprise
- ON AIR Fitness
- Lieu
- 84700 Sorgues
- Contrat
- AlternanceProfessionnalisation
- Rémunération
- À préciserMontant à confirmer à la source.
- Organisation du travail
- À préciserPrésence et télétravail à vérifier.
- Durée
- 12 mois
- Diplôme préparé
- À préciser
LES PREMIERS MOTS DE L’ANNONCE
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain club de sport à Sorgues (84), nous sommes à la recherche d'un commercial en alternance (h/f).Lire les missions en détail
LA PAROLE AU RECRUTEUR
Les missions. Le terrain.
Le texte publié par la source, remis en forme pour faciliter la lecture.
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain club de sport à Sorgues (84), nous sommes à la recherche d'un commercial en alternance (h/f).
Sous la responsabilité du directeur commercial et du responsable du club, vos missions sont les suivantes:
- Prendre en charge l'accueil des prospects et des clients
- Gérer et développer un portefeuille de prospects et clients
- Assurer la bonne tenue du club
- Garantir une visibilité de qualité et en quantité sur les réseaux sociaux
- Proposer des ventes additionnelles (options payantes, produits dérivés...)
- Être garant d'un résultat et de la réussite des objectifs définis- Vous avez idéalement un première expérience dans la relation client et/ou la vente de produits et services.
- Vous êtes flexible pour travailler la semaine et le week-end et/ou sur des horaires décalés.
- Votre sens du service, votre disponibilité et votre gestion de priorités sont des atouts pour le poste.
- Vous avez le goût du challenge pour atteindre les objectifs du club.
Contrat :
- Contrat d'apprentissage - 12 à 24 mois
-
Amplitude horaire : 6h-23h (lun-ven) et 8h-20h (sam-dim)
- Rémunération fixe : Selon grille d'alternance
- Variable : Prime mensuelle
- Mutuelle d'entreprise
Avantages :
- Accès au club de sport en illimité
- Challenges individuels
- Possibilités d'intégration à l'issue de l'alternance
- Avantages Groupe SEDADI (réductions au sein des 17 marques)
Prise de poste : Février 2027
LA LECTURE CRAZYCOM
Ce qu’il reste à éclaircir.
Le contexte, les moyens, les priorités : ouvrez un point pour préparer la discussion.
Besoin derrière le recrutementÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
S’agit-il d’une création de poste, d’un remplacement ou d’une transformation de l’équipe ?
Missions prioritairesÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quelles sont les deux missions prioritaires pendant les trois premiers mois ?
RattachementÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
À qui le poste est-il rattaché et qui arbitre les priorités ?
AutonomieÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quelles décisions puis-je prendre seul et lesquelles nécessitent une validation ?
Moyens disponiblesÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quels budget, outils, prestataires et ressources humaines sont réellement disponibles ?
Objectifs et réussiteÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quels résultats sont attendus à trois et six mois, et avec quels indicateurs ?
Comment cette lecture est construite
Cette annonce n’a pas encore fait l’objet d’une lecture structurée vérifiée. Les points ci-dessus sont à vérifier dans le texte source ; ils ne sont pas déclarés absents. Une information à vérifier n’est pas déclarée absente de l’annonce. Aucun contexte de recrutement ni score de compatibilité n’est déduit du titre.
AVANT DE CANDIDATER
Arrivez avec de la matière.
Une expérience vécue, votre contribution, un résultat concret. Préparez ce que vous souhaitez raconter et comprendre.
Trois questions pour ouvrir l’échange.
- Parmi les missions décrites, quelle sera ma première priorité ?
- Qui m’accompagnera au quotidien et comment mes missions évolueront-elles ?
- Quelle rémunération est prévue pour ce poste ?
Repères, questions et notes dans un fichier texte.
D’où vient cette annonce ?
- Diffusion
- La bonne alternance · France Travail
- Publication
- 15 oct. 2026
- Export source
- 23 oct. 2026
- Import local
- 23 oct. 2026
La disponibilité et les conditions peuvent évoluer. Vérifiez-les sur le site source avant de candidater.
