POUR VOUS SITUER
Les repères du poste.
- Entreprise
- BLACKSTORE
- Lieu
- 43120 Monistrol-sur-Loire
- Contrat
- AlternanceApprentissage, Professionnalisation
- Rémunération
- À préciserMontant à confirmer à la source.
- Organisation du travail
- Sur site
- Durée
- À préciser
- Diplôme préparé
- BTS, DEUST (Bac+2)
LES PREMIERS MOTS DE L’ANNONCE
En qualité de Conseiller de vente H/F, vous faites vivre à chacun de nos clients une expérience shopping unique qui leur permet de trouver des looks qui reflètent leur personnalité et leur style. Vos défis au quotidien :Lire les missions en détail
LA PAROLE AU RECRUTEUR
Les missions. Le terrain.
Le texte publié par la source, remis en forme pour faciliter la lecture.
En qualité de Conseiller de vente H/F, vous faites vivre à chacun de nos clients une expérience shopping unique qui leur permet de trouver des looks qui reflètent leur personnalité et leur style. Vos défis au quotidien :
- Accueillir chaque client avec le sourire,
- Comprendre ses besoins et lui partager des astuces et conseils mode adaptés,
- Mettre en valeur les nouveautés et les tendances,
- Booster les opérations commerciales,
- Contribuer à l'atteinte des objectifs.
Les conditions du poste :
Super mutuelle prise à charge à 50% par l'employeur
Carte titre-restaurant SWILE
Remise Collaborateur -30% sur les magasins de notre Groupe
Les compétences transmises avec l’offre
Pour réussir ce challenge, il vous faut être passionné·e par la mode et avoir le goût de la relation client. Plus qu'une expérience dans la vente, nous recherchons les talents suivants : - Esprit d'équipe, - Écoute et sens du service, - Dynamisme et enthousiasme, - Polyvalence.
Les données reçues peuvent être partielles. Consultez le profil complet sur le site source.
LA LECTURE CRAZYCOM
Ce qu’il reste à éclaircir.
Le contexte, les moyens, les priorités : ouvrez un point pour préparer la discussion.
Besoin derrière le recrutementÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
S’agit-il d’une création de poste, d’un remplacement ou d’une transformation de l’équipe ?
Missions prioritairesÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quelles sont les deux missions prioritaires pendant les trois premiers mois ?
RattachementÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
À qui le poste est-il rattaché et qui arbitre les priorités ?
AutonomieÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quelles décisions puis-je prendre seul et lesquelles nécessitent une validation ?
Moyens disponiblesÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quels budget, outils, prestataires et ressources humaines sont réellement disponibles ?
Objectifs et réussiteÀ vérifier
LA QUESTION À POSER
Quels résultats sont attendus à trois et six mois, et avec quels indicateurs ?
Comment cette lecture est construite
Cette annonce n’a pas encore fait l’objet d’une lecture structurée vérifiée. Les points ci-dessus sont à vérifier dans le texte source ; ils ne sont pas déclarés absents. Une information à vérifier n’est pas déclarée absente de l’annonce. Aucun contexte de recrutement ni score de compatibilité n’est déduit du titre.
LE CONTEXTE COMPTE AUSSI
L’entreprise derrière le poste.
BLACKSTORE
Les Pages employeurs sont publiées par les entreprises sur France Travail. Le module officiel peut présenter plusieurs établissements du même SIREN ; sa présence n’est pas garantie.
Ce module se charge à votre demande et établit une connexion à France Travail.AVANT DE CANDIDATER
Arrivez avec de la matière.
Une expérience vécue, votre contribution, un résultat concret. Préparez ce que vous souhaitez raconter et comprendre.
Trois questions pour ouvrir l’échange.
- Parmi les missions décrites, quelle sera ma première priorité ?
- Qui m’accompagnera au quotidien et comment mes missions évolueront-elles ?
- Quelle rémunération est prévue pour ce poste ?
Repères, questions et notes dans un fichier texte.
D’où vient cette annonce ?
- Diffusion
- La bonne alternance · Hellowork
- Publication
- 16 oct. 2026
- Export source
- 23 oct. 2026
- Import local
- 23 oct. 2026
La disponibilité et les conditions peuvent évoluer. Vérifiez-les sur le site source avant de candidater.
