POUR VOUS SITUER
Les repères du poste.
- Entreprise
- COMPTOIR GENERAL FERS ET QUINCAILLERIE
- Lieu
- 71100 Chalon-sur-Saône
- Contrat
- AlternanceApprentissage, Professionnalisation
- Rémunération
- À préciserRémunération à demander au recruteur.
- Organisation du travail
- À préciserPrésence et télétravail à vérifier.
- Durée
- À préciser
- Diplôme préparé
- CAP, BEP (Infrabac)
LES PREMIERS MOTS DE L’ANNONCE
À propos de nous : Grossiste spécialisé dans les solutions de génie climatique et d'énergies renouvelables, nous accompagnons nos clients professionnels dans la réussite de leurs projets de transition énergétique. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons notre futur talent en alternance.Lire les missions en détail
LA PAROLE AU RECRUTEUR
Les missions. Le terrain.
POUR ALLER À L’ESSENTIEL
Les missions clés, dans les mots de l’annonce.
Repères extraits du texte transmis par la source. Le descriptif ci-dessous conserve son contexte.
- À propos de nous : Grossiste spécialisé dans les solutions de génie climatique et d'énergies renouvelables, nous accompagnons nos clients professionnels dans la réussite de leurs projets de transition énergétique.
- Études techniques : Réaliser les études thermiques réglementaires et dimensionner les installations de chauffage et de climatisation pour le compte de professionnels du secteur.
- Solutions techniques : Rechercher, analyser et préconiser les solutions techniques les plus adaptées et performantes pour répondre aux exigences de chaque projet.
- Chiffrage & Devis : Établir les propositions commerciales chiffrées et assurer un suivi proactif (relance commerciale) auprès de notre clientèle professionnelle .
- Relation client : Accueillir les clients (en physique et par téléphone), identifier précisément leurs besoins techniques et les renseigner avec réactivité et professionnalisme.
Les mots-clés présents dans le texte
- Relation client
Ces termes sont cités dans l’annonce ; ils ne constituent ni une liste exhaustive de compétences requises ni un score de compatibilité.
Lecture le 4 nov. 2026 · Vérifier à la source ↗
Le texte publié par la source, remis en forme pour faciliter la lecture.
À propos de nous : Grossiste spécialisé dans les solutions de génie climatique et d'énergies renouvelables, nous accompagnons nos clients professionnels dans la réussite de leurs projets de transition énergétique. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons notre futur talent en alternance.
Vos missions Sous la direction du Responsable de service et en étroite collaboration avec l'équipe, vous êtes accompagné(e) par votre tuteur pour monter en compétences sur des missions techniques et commerciales :
- Études techniques : Réaliser les études thermiques réglementaires et dimensionner les installations de chauffage et de climatisation pour le compte de professionnels du secteur.
- Solutions techniques : Rechercher, analyser et préconiser les solutions techniques les plus adaptées et performantes pour répondre aux exigences de chaque projet.
- Chiffrage & Devis : Établir les propositions commerciales chiffrées et assurer un suivi proactif (relance commerciale) auprès de notre clientèle professionnelle .
- Relation client : Accueillir les clients (en physique et par téléphone), identifier précisément leurs besoins techniques et les renseigner avec réactivité et professionnalisme.
Les compétences transmises avec l’offre
Votre profil - Formation : Vous préparez un diplôme d'études supérieures spécialisé en Génie Climatique, Thermique ou Énergétique (type BTS FED - Fluides Énergies Domotique, BUT GTE / MT2E, ou Licence Professionnelle). - Savoir être et compétences : Doté(e) d'un excellent sens du contact et d'une a
Les données reçues peuvent être partielles. Consultez le profil complet sur le site source.
LA LECTURE CRAZYCOM
Ce qu’il reste à éclaircir.
Le contexte, les moyens, les priorités : ouvrez un point pour préparer la discussion.
Besoin derrière le recrutementÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Création de poste, remplacement ou transformation de l’équipe ?
Missions prioritairesÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quelles seront mes deux priorités pendant les trois premiers mois ?
RattachementÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
À qui suis‑je rattaché et qui arbitre les priorités ?
AutonomieÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quelles décisions puis‑je prendre sans validation ?
Moyens disponiblesÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quels moyens sont prévus : équipe, budget, outils et prestataires ?
Objectifs et réussiteÀ vérifier
À DEMANDER AU RECRUTEUR
Quels résultats attendez‑vous à trois et six mois ?
Comment cette lecture est construite
Cette annonce n’a pas encore fait l’objet d’une lecture structurée vérifiée. Les points ci-dessus sont à vérifier dans le texte source ; ils ne sont pas déclarés absents. Une information à vérifier n’est pas déclarée absente de l’annonce. Aucun contexte de recrutement ni score de compatibilité n’est déduit du titre.
LE CONTEXTE COMPTE AUSSI
L’entreprise derrière le poste.
COMPTOIR GENERAL FERS ET QUINCAILLERIE
Les Pages employeurs sont publiées par les entreprises sur France Travail. Le module officiel peut présenter plusieurs établissements du même SIREN ; sa présence n’est pas garantie.
Ce module se charge à votre demande et établit une connexion à France Travail.AVANT DE CANDIDATER
Arrivez avec de la matière.
Une expérience vécue, votre contribution, un résultat concret. Préparez ce que vous souhaitez raconter et comprendre.
Trois questions pour ouvrir l’échange.
- Parmi les missions décrites, quelle sera ma première priorité ?
- Qui m’accompagnera au quotidien et comment mes missions évolueront-elles ?
- Quelle rémunération est prévue pour ce poste ?
Repères, questions et notes dans un fichier texte.
D’où vient cette annonce ?
- Diffusion
- La bonne alternance · Hellowork
- Publication
- 3 nov. 2026
- Repères complétés
- 4 nov. 2026
- Export source
- 4 nov. 2026
- Import local
- 4 nov. 2026
La disponibilité et les conditions peuvent évoluer. Vérifiez-les sur le site source avant de candidater.
